Descrição do Cargo
Assistente de Departamento Pessoal
Cadastrar e atualizar os dados dos colaboradores no sistema de ponto.
Lançar os ajustes de jornada, como horas extras, faltas abonadas, etc.
Conferir a apuração da jornada de trabalho com a legislação trabalhista.
Gerar relatórios de ponto mensais, semanais e diários.
Atender às solicitações de relatórios de ponto para outras areas.
Auxiliar na implementação de novas politicas de controle de ponto.
Prestar suporte aos colaboradores na utilização do sistema de ponto.
Manter-se atualizado sobre as legislações trabalhistas relacionadas ao controle de ponto.
Realizar auditorias regulares nas marcações de ponto para identificar e corrigir inconsistências.
Zelar pela organização, limpeza e segurança na área em que trabalha.
Executar outras atividades de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade.
Jornada de trabalho
Requisitos necessários
Outras Competências:Experiência em toda a rotina de gestão de ponto eletrônico. Experiência em dados de grande volume.
Proposta oferecida
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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