Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal
Recrutamento e seleção de colaboradores para atender às necessidades da empresa.
Elaboração e atualização de descrições de cargos e políticas internas.
Gestão de benefícios e remuneração dos colaboradores.
Administração de contratos de trabalho e documentação necessária.
Controle de ponto e horas trabalhadas dos colaboradores.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade, ou áreas correlatas. Pacote Office intermediário. Conhecimento em Excel. Experiência comprovada como Analista de Departamento Pessoal. Conhecimento com manutenção, apuração e fechamento do ponto eletrônico. Experiência com elaboração e cálculo de folha de pagamento. Conhecimento em controle de benefícios.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Participação nos Lucros
Refeição no Local✔
Vale Alimentação
Estacionamento
Vale Transporte
Convênio Farmácia✔
Convênio Médico
Convênio Odontológico
Seguro de Vida✔
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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