Descrição do Cargo
Analista de Gestão de Pessoas
Garantir a execução dos procedimentos e instruções de trabalho nas atividades de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento pessoal, integração do novo colaborador.
Avaliação de desempenho, avaliação do período de experiência, entrevista de desligamento.
Executar os procedimentos de administração de pessoal.
Prestar suporte e atendimento aos funcionários e gestores da área no que tange às práticas de gestão de pessoas.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
Segunda a Sexta-feira.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Formação em Administração de Empresas, Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência em RH generalista. Mínimo 6 meses de experiência comprovada.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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