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Técnico em Segurança do Trabalho

Caçador / SC

Vaga cód. 29373099479



Consultoria de Recursos Humanos admite Técnico em Segurança do Trabalho para Tempo integral em Caçador, SC Centro. Oportunidade na área Industrial, postada em 07/11/2024 ás 12:07.

Valor Potencial

Consultoria de Recursos Humanos

valor-potencial

A Valor Potencial é uma Assessoria de Desenvolvimento Humano, Gestão de Negócios e Gestão de Pessoas.

Descrição do Cargo

atividades
  

Técnico em Segurança do Trabalho
Administrar o PCMAT (Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção), conforme diretrizes de Segurança do Trabalho para obras. Administrar o PPRA Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, conforme determina a legislação. Administrar o Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT), conforme determina a legislação. Administrar o cumprimento de todas as etapas do PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, que tem como objetivo avaliar e controlar a saúde dos trabalhadores de acordo com os riscos a que estão expostos, identificandoos e definindo as condutas a serem adotadas no que diz respeito à prevenção, monitoramento e controle sobre possíveis danos à saúde do trabalhador. Emitir o PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário dos cargos existente na empresa, em atendimento aos dispositivos legais. Contribuir na busca pela conformidade com os requisitos legais de SSMA pertinentes ao negócio e atendimento a Política de Gestão Integrada, através do conhecimento dos requisitos legais e orientação para aplicação dos mesmos e cumprimento dos padrões estabelecidos. Apoiar e orientar para o aprimoramento do desempenho em SSMA da obra, buscando a excelência por meio da identificação das oportunidades de melhorias, aplicação das melhores práticas disponíveis e contribuição para o desenvolvimento de novas tecnologias. Contribuir para o resultado Acidente Zero” na organização, por meio da antecipação dos riscos e adoção das medidas preventivas necessárias, identificação das oportunidades de melhorias durante as inspeções em campo, liberações de trabalho para atividades com maior risco (altura, eletricidade, solda e corte a quente, escavação, espaços confinados, movimentação de cargas etc), paralisação das atividades com risco iminente de acidente e orientação para resolução do problema em questão. Contribuir para a antecipação dos riscos e adoção das medidas preventivas necessárias, através do conhecimento e aplicação dos requisitos legais pertinentes e por meio da análise preliminar de riscos das atividades, da participação nas reuniões de planejamento e análise crítica com a gestão da obra. Controlar, mensalmente, os indicadores de SSMA, analisando criticamente o desempenho em reunião com a gestão da obra e enviando a Gestão de SSMA (Apoio Técnico) para consolidação das informações. Garantir que a Gestão de SSMA (Apoio Técnico) tenha conhecimento do desempenho (pontos fortes e pontos críticos) da obra, através do envio periódico dos relatórios elaborados nas inspeções em campo e contatos por email ou telefônicos. Conduzir as investigações de eventos de SSMA (acidentes, incidentes e desvios), emitindo relatório técnico, contemplando análise de causas e ações corretivas e preventivas necessárias, conforme procedimento estabelecido pela organização. Comunicar todas as partes interessadas sobre a ocorrência de eventos de SSMA, conforme procedimento estabelecido pela organização. Contribuir para que o fluxo de informações e conhecimento de SSMA ocorra de forma clara e transparente, chegando a todos os níveis hierárquicos da obra, por meio da realização de integrações de segurança, dos diálogos de segurança, reuniões com a gestão da obra e demais lideranças, abordagens em situações de risco iminente e imediata comunicação com a gestão da obra e demais lideranças pertinentes. Promover a melhoria contínua no desempenho em SSMA da equipe de obra através da identificação da necessidade de treinamentos técnicos e comportamentais e a busca pela sua realização (interna ou externamente). Promover o autodesenvolvimento (técnico e comportamental) de acordo com as necessidades da organização por meio da participação em treinamentos, seminários, workshops internos e externos. Garantir pronto atendimento aos órgãos fiscalizadores na solicitação de documentos de SSMA por meio da organização destes arquivos e fácil localização.

Jornada de trabalho

periodo
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
jornada
  Segunda a Sexta-feira. Das 07:30 às 16:45. Sábado, das 07:30 às 11:30.

Requisitos necessários

formacao
Técnico completo
experiencia
Necessário experiência
competencias
  
Outras Competências:Ensino Técnico em Segurança do Trabalho. Experiência em obras corporativas (segmento industrial). Residir em Caçador.


Proposta oferecida

contrato
Contrato Efetivo
* Regime CLT com Registro em carteira.
salario   Proposta Salarial (R$)
4.700,00
* A média salarial para este cargo é de R$4.501,00 a R$5.000,00 por mês.

alimentacao
Vale Refeição
combustivel
Auxílio Combustível
transporte
Vale Transporte
planomedico
Convênio Médico
odontologia
Convênio Odontológico
Seguro de Vida
Banco de Horas

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