Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Recrutar e selecionar candidatos, realizando triagens de currículos, entrevistas e dinâmicas para encontrar os profissionais mais adequados às necessidades da empresa.
Gerenciar processos de admissão e demissão, cuidando da documentação, registros e benefícios dos funcionários, além de calcular rescisões e realizar os procedimentos de integração.
Apoiar no desenvolvimento de programas de treinamento e bem-estar, colaborando na implementação de iniciativas para melhorar o desempenho, a motivação e o engajamento dos colaboradores.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:conhecimentos em administração de pessoal, folha de pagamento e recrutamento de profissionais. Domínio do pacote Office. Proatividade Comprometimento Organização Resolução de problemas Respeito a prazos Trabalho em equipe
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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