Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até a entrevista e contratação de novos colaboradores.
Gerenciar benefícios como plano de saúde, vale-alimentação, entre outros, garantindo que os colaboradores recebam corretamente.
Identificar necessidades de desenvolvimento e organizar programas de capacitação e treinamentos internos.
Acompanhar o ponto dos colaboradores, garantindo que os registros de horas trabalhadas estejam corretos para a elaboração da folha de pagamento.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
Segunda a Sexta-feira.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Residir em Limeira. Formação Superior em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Direito ou áreas afins. Experiência anterior em processos de rescisão e homologação. Conhecimento profundo da legislação trabalhista brasileira. Habilidade em cálculos trabalhistas e elaboração de relatórios. Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe. Proatividade e organização.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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