Descrição do Cargo

Analista de Recursos Humanos
Conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até a contratação de novos colaboradores.
Administrar benefícios como plano de saúde, vale-alimentação e outros, garantindo a correta concessão.
Planejar e executar programas de capacitação e integração de colaboradores.
Monitorar e analisar indicadores de RH, como turnover, clima organizacional e avaliação de desempenho.
Jornada de trabalho

Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

Segunda a Sexta-feira.
Requisitos necessários

Ensino superior completo

Necessário experiência

Outras Competências:Ensino superior completo ou cursando em Psicologia. Conhecimento em legislação trabalhista. Experiência com sistemas de RH. Experiência na área de Recrutamento e Seleção. Boa comunicação, relacionamento interpessoal e capacidade de análise de dados e relatórios.
Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Podemos te avisar assim que surgir uma proposta melhor de Analista de Recursos Humanos em Várzea Paulista / SP.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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