Descrição do Cargo
Supervisor de Recepção Hospitalar
Responsável junto com a coordenadora a gerenciar a equipe de atendimento da recepção e da portaria, supervisionar rotinas de atendimento, resolver conflitos internos e com pacientes, autorizar e conferir guias de convênios, minimizar erros de cobrança, requisitar materiais e manutenção, planejar reuniões e garantir excelência no atendimento, atualizar escalas médicas, responder reclamações no site da Unimed, emitir NF, atender telefones e guichês.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
Horário Comercial
* O horário comercial é o período de tempo durante o qual os estabelecimentos de comércio e serviços realizam atendimento ao consumidor.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Experiência em recepção hospitalar. Conhecimento em autorização de convênios e vivência em sistemas de gestão hospitalar. Pacote Office e Excel Intermediário. Perfil organizado, comunicativo, ágil, com habilidades em liderança e mediação de conflitos.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Proposta Salarial (R$)2.000,00
* A média salarial para este cargo é de R$1.501,00 a R$2.000,00 por mês.
Adicional Insalubridade✔
Vale Alimentação
Vale Transporte
Plano Médico
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