Descrição do Cargo
Auxiliar de Recursos Humanos Júnior
Realizar a gestão de ponto.
Realizar a gestão de diária de motorista.
Apoiar a matriz nas rotinas de admissão e demissão.
Apoiar nas atividades de integração de novos colaboradores.
Acompanhar a comunicação interna e benefícios dos colaboradores.
Prover suporte em treinamentos.
Elaboração e preenchimento de planilhas de controles.
Controlar e organizar documentos e arquivos da área de RH.
Auxiliar o ambulatório no controle de exames periódicos.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior em andamento
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Experiência na área de RH. Formação superior em andamento ou concluída em, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento básico do pacote Office (principalmente Excel e Power Point). Conhecimento em rotinas de RH. Diferencial vivencia na área de transporte. Residir em Piracicaba/SP e/ou região próximas.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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