Descrição do Cargo
Coordenador Comercial
Definir metas comerciais.
Desenvolver estratégias de vendas.
Acompanhar o desempenho da equipe.
Liderar uma equipe de vendas.
Gerir o relacionamento com os clientes.
Analisar o mercado e a concorrência.
Identificar oportunidades de crescimento.
Ajustar estratégias de vendas.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Ensino Superior Completo (obrigatorio) em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Engenharia ou correlatas. Pós ou Especialização em Gestão Comercial (Diferencial). Habilidades em gestão de equipe (planejamento estratégico e analise de desempenho). Conhecimento em ferramentas de CRM e KPIs. Atenção aos detalhes. Boa Comunicação habilidades organizacionais. Proatividade
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Vale Refeição
Assistência Médica
Assistência Odontológica
A Proposta desta vaga não é compatível com o que você está buscando?
Podemos te avisar assim que surgir uma proposta melhor de Coordenador Comercial em São Paulo / SP.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
ATIVE UM ALERTA ›
Candidate-se nesta oportunidade
Se a vaga (29374169584) Coordenador Comercial em São Paulo / SPé compatível com suas expectativas, envie seu currículo agora mesmo.
Candidate-se também:
Vagas de Comercial / Vendas:
Indique á um amigo
 |
 |
 |
 |
Avalie o Jobbol ›