Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal
Realizar processos de admissão, demissão e alterações cadastrais de colaboradores.
Controlar e processar folhas de pagamento, benefícios e encargos sociais.
Gerenciar o ponto eletrônico e realizar o controle de horas extras e faltas.
Auxiliar na gestão de férias e licenças dos colaboradores.
Manter os registros e documentos trabalhistas atualizados, conforme a legislação vigente.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Graduação completa em Administração, RH ou áreas correlacionadas. Excel intermediário. Experiência com sistemas como Sênior ou similares. Ter conhecimento em Cálculo de Férias, Rescisão e Folha de pagamento. Residir próximo ou em Cruzeiro-SP.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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