Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Apoio em processos de recrutamento e seleção.
Gestão do quadro de funcionários e do clima organizacional.
Garantia do cumprimento das leis trabalhistas.
Desenvolvimento e treinamento de colaboradores.
Elaboração e atualização de descrições de cargos.
Gestão de desempenho e benefícios.
Apoio nos processos de admissão e demissão.
Organização de documentos e orientação aos funcionários.
Atuação junto à comunicação interna para ações voltadas aos colaboradores.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de RH ou Administração. Conhecimento em legislação trabalhista, gestão de pessoas, recrutamento e desenvolvimento. Disponibilidade para viagens às unidades da Rede em outros estados.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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