Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a contratação.
Gerenciar folha de pagamento, benefícios e controle de ponto dos colaboradores.
Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento profissional.
Acompanhar a gestão de desempenho, promovendo avaliações e feedbacks contínuos.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
Segunda a Sexta-feira.
Requisitos necessários
Ensino médio completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos. Desejável formação superior em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins. Experiência em recrutamento, seleção e gestão de processos trabalhistas. Conhecimento em legislação trabalhista e sistemas de RH. Pacote Office intermediário. Dinâmico, proativo, comunicativo e facilidade de trabalhar em equipe.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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