Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal Júnior
Auxiliar no processamento de folha de pagamento e encargos trabalhistas.
Realizar controle de ponto e ausências dos colaboradores.
Auxiliar no processo de admissões e demissões de funcionários.
Emitir documentos trabalhistas, como contracheques e recibos.
Atualizar e manter o cadastro de funcionários no sistema.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Boa comunicação Comprometimento Determinação
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Vale Alimentação
Vale Transporte
Convênio Farmácia✔
Day Off Aniversário✔
Outros Benefícios:
Convênio com Profissional de Psicologia.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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