Descrição do Cargo
Coordenador de Recursos Humanos
Gerenciar processos de recrutamento e seleção.
Garantir conformidade com a legislação trabalhista.
Supervisionar atividades do SESMT e pesquisa de clima organizacional.
Administrar folha de pagamento e demais processos de administração de pessoal.
Auditar procedimentos de segurança do trabalho.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Experiência na função. Superior completo em Administração. Domínio de legislação trabalhista. Residir na região ou arredores.
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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