Descrição do Cargo
Analista de Recursos Humanos
Inovar nas fontes de captação de novos colaboradores.
Realizar entrevistas e processos de seleção para vagas e cotas de Jovem aprendiz e PCD.
Contactar candidatos para convocação e retorno de processos.
Coletar documentos (pré-admissão).
Manter o fluxo dos processos e controles internos da área.
Participar de eventos de empregabilidade quando necessário.
Manter contato com fontes de captação e parceiros.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Formação em RH, gestão de pessoas ou áreas afins. Experiência anterior com varejo, de preferência em rede de Supermercado. Experiência com vagas operacionais e administrativas. Conhecimento de Excel, desejável Power Point ou Canva. Vivência em onboarding será um diferencial. Relacionamento interpessoal. Iniciativa. Inovação Comunicação eficaz. Organização
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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