Descrição do Cargo
Analista de Departamento Pessoal
Processar salários e benefícios.
Gerir folha de ponto e folha de pagamento.
Realizar controle de férias.
Organizar documentação de admissões e demissões.
Lidar com obrigações fiscais, trabalhistas e operacionais.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Outras Competências:Formação superior Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento sólido sobre leis trabalhistas, previdenciárias e obrigações acessórias (Sefip, Caged, Rais e e-Social).
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Adicional Assiduidade✔
Vale Alimentação
Vale Transporte
Plano Médico
Plano Odontológico
Seguro de Vida✔
Convênio SESC✔
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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