Vaga de Analista de Departamento Pessoal em Curitiba / PR

Descrição do Cargo

Analista de Departamento Pessoal
Formalizar processos de contratação de empregados. Processar folha de pagamento. Apurar valores relativos a encargos e impostos. Processamento de férias. Processar desligamentos. Aplicar procedimentos para cumprimento dos acordos e convenções coletivos. Atuar no processo de admissão e desligamento. Validar o cálculo de desconto das verbas de acordo com a necessidade da ação, verificar diferenças no fechamento entre sistema e e-social e realizar ajustes e orientações necessárias para o fechamento. Calcular, validar encargos necessários, SEFIP, INSS, IRRF, GRRF, entre outros. Instruir colaboradores e clientes sobre procedimentos previdenciários (afastamentos, DOE, MAT, ACI, estabilidades). Prestar informações a fiscalizações do trabalho. Apoiar clientes em pesquisas de mercado salarial, categoria, enquadramento. Atender clientes sobre dúvidas e esclarecimentos.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

Das 08:30 às 08:00.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

Necessário experiência

Outras Competências:Superior completo em Contabilidade, RH ou Administração. Domínio do pacote Office. Conhecimento de legislação trabalhista previdenciária. Conhecimento em cálculos trabalhistas. Diferenciais possuir experiência em escritório de contabilidade. Conhecimento no sistema Questor. Experiência em abertura e encerramento de CNO com as instruções necessárias.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

* Regime CLT com Registro em carteira.

Proposta Salarial (R$)
3.000,00

* A média salarial para este cargo é de R$2.501,00 a R$3.000,00 por mês.

Vale Refeição

Vale Transporte

Plano Médico

Plano Odontológico

Seguro de Vida✔

Day Off Aniversário✔

Gympass✔

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