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Empresa Contrata
Vaga na área Segurança / Portaria na empresa Cobasi.
Atv: É responsável por monitorar e analisar dados de perdas e fraudes Benefícios: VR/VA no valor de 961,00 reais, Vale Transporte + 8 Tempo integral
SAIBA MAIS
Não, obrigado. Fechar.

Controlador de Acesso

São Paulo / SP

Vaga cód. 29375170010



Empresa de segurança admite Controlador de Acesso para Tempo integral em São Paulo, SP Zona Sul. Oportunidade na área Segurança / Portaria, postada em 04/04/2025 ás 08:56.

Descrição do Cargo

atividades
  

Controlador de Acesso
Controlar o acesso de pessoas e veículos nas dependências da empresa. Verificar a identidade de visitantes e funcionários através de documentos de identificação. Registrar a entrada e saída de pessoas e veículos, mantendo um controle preciso das movimentações. Orientar e direcionar visitantes e funcionários para os locais adequados dentro da empresa. Zelar pela segurança e integridade do patrimônio da empresa, evitando a entrada de pessoas não autorizadas. Comunicar imediatamente qualquer situação de risco ou suspeita de segurança à equipe responsável. Colaborar com a equipe de segurança em eventuais situações de emergência ou evacuação. Manter-se atualizado sobre as normas e procedimentos de segurança da empresa, garantindo o cumprimento das políticas estabelecidas.

Jornada de trabalho

periodo
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
jornada
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.

Requisitos necessários

formacao
Ensino médio completo
experiencia
Necessário experiência
competencias
  
Outras Competências:Disponibilidade de horários. Boa comunicação Foco em resultados Comprometimento Organização

Proposta oferecida

contrato
Contrato Efetivo
* Regime CLT com Registro em carteira.
salario Salário á combinar
* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

entrevista
Benefícios a combinar
* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
A combinar.

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