Descrição do Cargo

Auxiliar de Departamento Pessoal
Auxiliar no recrutamento e seleção de novos funcionários, incluindo a divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e realização de testes.
Realizar o processo de admissão de novos funcionários, incluindo a coleta e organização da documentação necessária, registro em sistemas internos, entre outros.
Auxiliar no controle de frequência dos funcionários, registrando faltas, atrasos e horas extras.
Realizar o cálculo e conferência da folha de pagamento dos funcionários, incluindo salários, benefícios, descontos e impostos.
Manter atualizados os registros dos funcionários, incluindo informações pessoais, contratuais e de benefícios.
Auxiliar na organização e realização de treinamentos e capacitações para os funcionários.
Prestar suporte aos funcionários em questões relacionadas a benefícios, férias, licenças, entre outros.
Manter-se atualizado sobre as leis trabalhistas e previdenciárias, garantindo que a empresa esteja em conformidade com a legislação vigente.
Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de desempenho do departamento pessoal.
Colaborar com a equipe de RH em outras atividades e projetos relacionados à gestão de .
Jornada de trabalho


Requisitos necessários




Outras Competências:Informática intermediária. Disponibilidade de horários. Boa comunicação Foco em resultados Comprometimento Organização
Proposta oferecida


2.500,00


Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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