Vaga de Coordenador de Cadastro em São Paulo / SP

Descrição do Cargo

Coordenador de Cadastro
Liderar e coordenar a equipe cadastros, entre 4 e 5 recursos. Trabalhar com as áreas de negócio para alinhar a gestão de cadastro com as necessidades da organização. Garantir que os cadastros sejam consistentes e padronizados em todos os sistemas. Resolver problemas relacionados a cadastros. Gerenciar e divulgar KPIs do departamento, garantindo assim a qualidade e os tempos de atendimento (SLAs) das solicitações, bem como os desvios, propondo um plano de ação adequado para mitigá-los.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

A combinar

* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

Necessário experiência

Inglês Requerido

Outras Competências:Inglês Fluente para conversação. Graduação em Engenharia, Tecnologia da Informação, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em gestão de cadastros (Clientes, Fornecedores e Materiais) no ERP SAP.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

* Regime CLT com Registro em carteira.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

A média salarial no mercado para o cargo de Coordenador de Cadastro é de R$ 4.500,00 por mês.

Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

A combinar.✔

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