Vaga de Analista de Pessoal em Curitiba / PR

Descrição do Cargo

Analista de Pessoal
Fazer compilação de informações para fechamento de folha. Fazer gestão de rescisão e férias. Fazer gestão das informações para remuneração variável. Condução end-to-end de processos seletivos. Fazer acompanhamento e efetivação do processo admissional. Participação direta no projeto e ações de dho para fortalecimento do cultura organizacional.

Jornada de trabalho

Tempo Integral

* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.

A combinar

* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.

Requisitos necessários

Ensino superior completo

Necessário experiência

Outras Competências:Ensino Superior em Administração, Tecnólogo em RH, Processos Gerenciais ou afins. Experiência consistente na área de depto pessoal. Habilidade e Interesse na área de DHO. Atuação no segmento de concessionária e/ou em CSC - Centro de Serviços Compartilhados será um diferencial.

Proposta oferecida

Contrato Efetivo✔

* Regime CLT com Registro em carteira.

Salário á combinar ✔

* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.

Benefícios a combinar

* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.

A combinar.✔

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