Descrição do Cargo
Analista de Recrutamento e Seleção Júnior
Realizar alinhamento de perfil com o Requisitante da vaga, fazer a divulgação e triagem de perfis.
Contato com candidatos para agendamento de entrevistas. Levantamento do perfil técnico/comportamental em entrevista on line/presencial.
Realizar o recrutamento de candidatos às vagas disponíveis, bem como agendar entrevistas e dinâmicas de grupo.
Executar outras atribuições correlatas de acordo com a necessidade da área.
Cumprir as normas, procedimentos e politicas corporativas existentes na empresa.
Zelar pelos equipamentos, recursos e materiais sob sua responsabilidade e pelo ambiente de trabalho.
Jornada de trabalho
Tempo Integral
* Jornada mais comum, caracterizada por 8h diárias, 44h semanais e 220h mensais.
A combinar
* A carga horária será negociada entre você e o recrutador na entrevista.
Requisitos necessários
Ensino superior completo
Necessário experiência
Pacote Office
Outras Competências:Formação Completa ou Cursando em Psicologia. Experiência com volume de vagas. Pacote Office básico. Disponibilidade de horários. Boa comunicação
Proposta oferecida
Contrato Efetivo✔
* Regime CLT com Registro em carteira.
Salário á combinar ✔* O recrutador esta disposto a ouvir sua pretensão para exercer as funções pertinentes ao cargo.
Benefícios a combinar
A combinar.✔* O recrutador irá combinar com você suas necessidades e a oferta de benefícios da empresa na entrevista.
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Nossos recrutadores ficarão atentos sobre seu interesse e disposição para este cargo e local.
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