Descrição do Cargo

Coordenador de CRM
Liderar parte do time de CRM, com carteira de cerca de 30 clientes e equipe de até 5 pessoas.
Garantir a sustentabilidade da operação e implementar estratégias de melhoria no nível de serviço.
Analisar dados para identificar padrões e oportunidades.
Treinar a equipe com boas práticas de atendimento.
Identificar comportamentos de faturamento dos clientes e aplicar estratégias de atendimento personalizado.
Realizar pesquisas de satisfação com clientes.
Resolver problemas logísticos, trabalhando com as demais áreas da empresa.
Acompanhar a operação desde o recebimento da NF do cliente até a entrega final da carga, incluindo análise de custos extras.
Desenvolver planos de ação e análises de causa raiz, além de promover a automação de processos.
Jornada de trabalho


Requisitos necessários




Outras Competências:Formação superior completa em Administração, Engenharia de Produção, Logística, Economia ou áreas correlatas. Domínio do Pacote Office (nível intermediário/avançado). Experiência prévia com logística e com liderança de equipes. Capacidade de treinamento e/ou experiência com atendimento ao cliente. Desejável conhecimento em sistemas de atendimento e implantação de sistemas multicanal com fluxo de demandas.
Proposta oferecida



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